Základom našej zdravej firemnej kultúry je otvorená a rovnocenná komunikácia na všetkých úrovniach a naprieč celou firmou. V CANCOMe ste súčasťou rôznorodého tímu, v ktorom má každý dostatočný priestor na vyjadrenie svojich názorov a pocitov. Pravidelne spolu diskutujeme na rôznych stretnutiach o našom podnikaní a firemnej kultúre, keďže každý z nás ku nim prispieva. Pre nás neexistuje zlá otázka, iba nepoložená a touto myšlienkou sa neustále riadime.

Veríme, že rovnováha medzi prácou z kancelárie a z domu prináša to najlepšie z oboch svetov. Preto fungujeme v hybridnom režime – 3 dni v kancelárii a 2 dni z domu. Kedy a ako si to rozložíte, je len na vás. Chápeme, že každý má svoj vlastný pracovný rytmus a štýl. Preto podporujeme flexibilitu, ktorá vám umožní lepšie zladiť pracovné povinnosti s osobným životom. Aj preto u nás funguje flexibilná pracovná doba. 

Každý z nás je iný, a tak je logické, že každého teší niečo iné a tejto skutočnosti, sme prispôsobili aj naše firemné akcie a ďalšie aktivity. Pravidelne sa spolu stretávame na rôznych akciách, ako sú napríklad celofiremné mítingy, kruhové tréningy, joga, volejbal, cyklistické tréningy, kvízy a turnaje. U nás si prídu na svoje milovníci jedla, kultúry aj zanietení športovci.

S nami je vám jednoducho lepšie

• Vzdelávanie – Ponúkame široký výber z rôznych technických a aj soft – skillových školení.

• Dovolenka naviac – odmeňujeme lojalitu. Pre kolegov, ktorí sú u nás viac ako 2 roky, ponúkame 3 dni dovolenky navyše, a pre tých, ktorí u nás pracujú viac ako 5 rokov, ponúkame 5 dní dovolenky navyše. 

• Uľahčujeme vám cestu do práce – ponúkame parkovanie priamo v Aupark Shopping Centre a preplácame štvrťročný MHD lístok. Výber možnosti je len na vás. 

• Výhodný paušál – Každý z nás dostáva moderný firemný telefón s predplateným paušálom.

• Poistenie a III. pilier – Poskytujeme každému zamestnancovi základné životné poistenie a prispievame do tretieho piliera mesačne, bez potreby vkladov zamestnanca.

• Sme pri vás aj počas vašich životných míľnikov – Finančné odmeny pri dosiahnutí životných míľnikov ako narodenie dieťaťa alebo uzavretie manželstva.

• Rôzne zľavy – Každý zamestnanec má nárok na rôzne zľavy vo vybraných obchodoch a reštauráciách v Košiciach ako aj na nákup elektroniky a počítačov v sieti DATACOMP.